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Berufliche Eingliederung

Compasso bietet Arbeitgebenden über Ihr Informationsportal Tools und Informationen rund um Arbeitsplatzerhalt, Absenzen-Management, beruflicher Reintegration und Inclusion.

Compasso unterstützt Arbeitgebende dabei, gesundheitliche Probleme frühzeitig zu erkennen und mit gezielten Massnahmen die Arbeitsmarktfähigkeit der Mitarbeitenden zu sichern. Ziel ist es, Abgänge aus dem ersten Arbeitsmarkt aufgrund gesundheitlicher Probleme zu vermeiden. Für Arbeitgebende, die Mitarbeitende mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen einstellen möchten, bietet Compasso Informationen und Hilfestellungen.

  • Compasso Online Academy: mit Webinaren zu zentralen Themen wie Absenzen-Management, Arbeitsunfähigkeit, psychische Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement, Inclusion sowie Arbeit & Handicap.
  • Regionale Informationsanlässe für Arbeitgebende.
  • Digitale Instrumente: ab 2025 zur Förderung der Teilarbeitsfähigkeit mittels reWork Profil inkl. Arbeitsfähigkeitszeugnis (Vorgängerversion: REP, ressourcenorientiertes Eingliederungsprofil) sowie das Mitarbeiterbefragungsinstrument Inclusion-Check.

Ressourcenorientiertes Eingliederungsprofil

Compasso